Posted 25 Sep 2026 (42 days ago) · Job 60028 · Read from the employer's SmartRecruiters board, last checked 7 Nov 2026, 05:43 UTC

Beveiliger IJmuiden

Securitas · IJmuiden, NH, Netherlands

Apply on Securitas’s siteAsk about this jobApply opens the employer’s own application. Nothing is sent from here.

What the posting says

Each fact was read from this posting and checked:Statedin the posting, quotedConflictsposted two ways, both shownNot mentionedwe looked; it is not there

Employment typeStated
Full time

Not mentioned in this posting

We read the whole posting. These are not in it. Not a no: ask the recruiter, in your own words.

PayNot mentioned
The posting does not say
Work arrangementNot mentioned
The posting does not say
ShiftNot mentioned
The posting does not say
ExperienceNot mentioned
The posting does not say
EducationNot mentioned
The posting does not say
Visa sponsorshipNot mentioned
The posting does not say

Requirements, each with its sentence from the posting

These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.

  • No requirement has been itemized for this posting yet. The employer’s words are in the full posting below.
Read the full posting as the employer wrote it

Bedrijfsomschrijving

Securitas is een internationale veiligheidsorganisatie met ruim 5.000 collega’s in Nederland en actief in 44 landen. Onze missie is helder: we help make your world a safer place. We combineren vakmanschap, technologie en data om veiligheid bij onze opdrachtgevers te waarborgen. Bij Securitas draag je elke dag samen met jouw collega’s niet alleen bij aan een veilige wereld vandaag, maar ook aan de beveiligingsoplossingen van de toekomst. 

Vacatureomschrijving

Als beveiliger bij Tata Steel ga jij te werk bij de buitenpoorten van dit internationale bedrijf. Je bent verantwoordelijk voor de toegangscontrole bij één van de drie toegangspoorten. Je regelt het ingaande en uitgaande verkeer, je controleert de auto’s en hun inzittenden en dit alles naar de strenge regels en normen van Tata Steel. Daarom is het belangrijk dat je alert bent en kan visiteren. 

Je werkt in een team om de 3 toegangspoorten op het 750 h2 grote Tata Steel terrein te beveiligen. Je bent communicatief sterk. Dit zowel in de communicatie naar je teamgenoten kilometers verderop en naar de bezoekers toe. Je bent niet bang om mensen aan te spreken die de regels niet nakomen. Jij en je team zijn van levensbelang om Tata Steel (be)veilig(d) te houden! 

Je bent fysiek sterk, je staat recht en/ of loopt de volledige dienst en werkt altijd buiten. In Nederland regent het gemiddeld 150 dagen!

Wisselende werktijden? Zeker. Omdat veiligheid geen 9-tot-17-mentaliteit heeft, rekenen we op jouw flexibiliteit en bereidheid!

Functie-eisen

Jij past binnen ons team van beveiligers omdat je proactief en alert bent maar ook oog voor detail hebt. Je bent sociaal, communicatief sterk en je hebt een professionele houding en uitstraling. Daarbovenop heb jij voor deze vacature van Beveiliger:

  • Een MBO diploma Beveiliger 2
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B en eigen vervoer
  • Je hebt een goede conditie (je staat of loopt de volledige dienst)
  • De beheersing van de Nederlandse taal en Engelse taal. Ook bij stressvolle situaties kom jij in het Nederlands en Engels goed uit je woorden
  • Je bent zorgvuldig en hebt geen moeite met het opvolgen van protocollen
  • Computervaardigheden
  • Proactief, klantvriendelijk, flexibel in denken en doen 

Aanvullende informatie

    • Salaris conform CAO PB -  €17,37 en €20,71 bruto per uur als gediplomeerd beveiliger
    • Een jaarcontract met uitzicht op een contract voor onbepaalde tijd
    • Het volgen van diverse (interne) opleidingen zoals EHBO, BHV, VCA, ISPS
    • 4-wekelijks rooster
    • Onregelmatigheidstoeslag afhankelijk van jouw type dienst
    • Reiskostenvergoeding, pensioenregeling en eindejaarsuitkering
    • Ontwikkelingsmogelijkheden via onze eigen Learning Hub
    • Benefits at Work app; boordevol kortingen op allerlei winkels en dagjes uit

    The posting text is reproduced as the employer wrote it; the index adds nothing to it.