Posted 3 Nov 2026 (2 days ago) · Job 52322 · Read from the employer's SmartRecruiters board, last checked 6 Nov 2026, 08:35 UTC

ANALISTA DE CONTROLADORIA PL (36257)

Bosch · Curitiba, PR, Brazil

Apply on Bosch’s siteAsk about this jobApply opens the employer’s own application. Nothing is sent from here.

What the posting says

Each fact was read from this posting and checked:Statedin the posting, quotedConflictsposted two ways, both shownNot mentionedwe looked; it is not there

Employment typeStated
Full time

Not mentioned in this posting

We read the whole posting. These are not in it. Not a no: ask the recruiter, in your own words.

PayNot mentioned
The posting does not say
Work arrangementNot mentioned
The posting does not say
ShiftNot mentioned
The posting does not say
ExperienceNot mentioned
The posting does not say
EducationNot mentioned
The posting does not say
Visa sponsorshipNot mentioned
The posting does not say

Requirements, each with its sentence from the posting

These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.

  • No requirement has been itemized for this posting yet. The employer’s words are in the full posting below.
Read the full posting as the employer wrote it

Descrição da empresa

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Descrição da vaga

Estamos em busca de um(a) Analista de Controladoria Pleno para atuar na área de Controladoria Industrial, com foco em custos fabris e forte atuação como Business Partner das áreas operacionais. Buscamos um profissional com perfil analítico, visão crítica e orientação para o negócio, que tenha facilidade em transitar entre as áreas produtivas e financeiras, transformando dados em análises e informações que apoiem a gestão e contribuam para a eficiência operacional e os resultados da companhia.

Principais responsabilidades:

  • Atuar como Business Partner das áreas industriais, apoiando as lideranças na análise de custos, resultados e indicadores de desempenho.
  • Acompanhar e analisar os custos de produção, incluindo matéria-prima, mão de obra, custos indiretos de fabricação (CIF) e demais componentes do custo industrial.
  • Analisar as variações entre custos reais, padrões e orçados, identificando desvios, causas e oportunidades de melhoria.
  • Participar da elaboração e acompanhamento do orçamento industrial (Budget e Forecast).
  • Apoiar as áreas produtivas na avaliação dos impactos financeiros e econômicos de decisões operacionais.
  • Elaborar relatórios gerenciais, estudos e apresentações para suportar a tomada de decisão.
  • Propor melhorias nos processos de controle, apuração e gestão dos custos fabris.

Qualificações

Minimum Qualifications

  • Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia, Engenharia de Produção ou áreas correlatas.
  • Experiência em Controladoria Industrial, Custos ou áreas financeiras com interface com operações fabris.
  • Conhecimento em formação e análise de custos industriais, custos padrão e custos reais.
  • Conhecimento em orçamento, análise de variações e indicadores de desempenho industrial.
  • Habilidade para interpretar dados, identificar tendências e propor ações de melhoria.
  • Excel avançado.
  • Inglês avançado para contato internacional : apresentar projetos, compartilhar resultado mensal, discutir temas com a comunidade internacional

Preferred Qualifications:

  • Experiência em atuação como Business Partner junto às áreas industriais.
  • Conhecimento em Power BI e ferramentas de análise de dados.
  • Vivência com processos de custeio industrial, absorção de custos e análise de eficiência produtiva.
  • Experiência em ambientes industriais com processos produtivos complexos.

Informações adicionais

Benefícios

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Jornada de 40 horas/semanal
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida 
  • Associação ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas e condições)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Transporte compartilhado via Uber (a depender de disponibilidade) ou Vale Transporte
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

 

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Presencial

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: CtP/CTG1

Para colaboradores Bosch  

- Prazo: 10/11/2026   

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

  Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras

The posting text is reproduced as the employer wrote it; the index adds nothing to it.