HR Service Centre Advisor / HR Administrator
TJX · Warszawa, 00021, Poland
What the posting says
Each fact was read from this posting and checked:Statedin the posting, quotedConflictsposted two ways, both shownNot mentionedwe looked; it is not there
- Employment typeStated
- Full time
Not mentioned in this posting
We read the whole posting. These are not in it. Not a no: ask the recruiter, in your own words.
- PayNot mentioned
- The posting does not say
- Work arrangementNot mentioned
- The posting does not say
- ShiftNot mentioned
- The posting does not say
- ExperienceNot mentioned
- The posting does not say
- EducationNot mentioned
- The posting does not say
- Visa sponsorshipNot mentioned
- The posting does not say
Requirements, each with its sentence from the posting
These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.
- No requirement has been itemized for this posting yet. The employer’s words are in the full posting below.
Read the full posting as the employer wrote it
At TJX Europe, every day brings new opportunities for growth, exploration, and achievement. You’ll be part of our vibrant team that embraces diversity, fosters collaboration, and prioritises your development. Whether you’re working in our Distribution Centers, Corporate Offices, or Retail Stores—TK Maxx & Homesense, you’ll find abundant opportunities to learn, thrive, and make an impact. Come join our TJX team—a Fortune 100 company and the world’s leading off-price retailer.
Job Description:
7-miesięczne zatrudnienie - od czerwca do 31 grudnia
Ta rola jest odpowiedzialna za sprawną realizację procesów w HR Service Centre poprzez rozwiązywanie problemów i pytań od pracowników przez telefon, e-mail lub osobiście. Będziesz pracować z wieloma systemami i koordynować wiele procesów, aby zapewnić jak najlepszą obsługę naszym pracownikom oraz kandydatom.
Główne zadania:
- Wspieranie działu HR w bieżących pracach administracyjnych z zakresu obszaru HR
- Udzielanie codziennego wsparcia pracownikom w zakresie spraw pracowniczych, prawa pracy, polityk wewnętrznych i innych aspektów związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi
- Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej (umowy, aneksy, świadectwa pracy).
- Koordynowanie procesu zatrudniania przyszłych pracowników.
- Archiwizowanie dokumentów oraz obsługa systemów korporacyjnych
- Obsługa i rozliczanie benefitów
- Dbanie o prawidłowy obieg dokumentów kadrowych
- Optymalizacja procesów HR, inicjowanie nowych rozwiązań
- Wsparcie infolinii pracowniczej czynnej w godzinach od 9 do 17
Nasze wymagania:
- Doświadczenie w dziale HR, kadrach i płacach
- Zainteresowanie zagadnieniami z zakresu prawa pracy
- Znajomość języka angielskiego
- Nastawienie na obsługę klienta wewnętrznego, komunikatywność, współpraca w zespole
- Dokładność i terminowość w realizacji zadań
- Zaangażowanie, otwartość na ciągły rozwój i naukę, proaktywność
- Znajomość pakietu MS Office
Masz prawo wiedzieć, jakie informacje o Tobie posiadamy i w jaki sposób wykorzystujemy te informacje. W celu uzyskania bardziej szczegółowych informacji na temat wykorzystywania przez nas danych i praktyk ich udostępniania, prosimy odwiedzić: mytjx.com/mytjx/Global_TJX_Privacy_Notice.pdf i zapoznać się z naszą pełną Polityką Prywatności.
W Spółce obowiązuje polityka ochrony sygnalistów.
Address:
Chmielna 19Location:
EUR Home Office Warsaw PLThe posting text is reproduced as the employer wrote it; the index adds nothing to it.