Posted 23 Sep 2026 (43 days ago) · Job 24769 · Read from the employer's SmartRecruiters board, last checked 5 Nov 2026, 08:48 UTC

Termékmérnök - teljesítményelektronika előszerelés | Product planner

Bosch · Hatvan, Hungary

Apply on Bosch’s siteAsk about this jobApply opens the employer’s own application. Nothing is sent from here.

What the posting says

Each fact carries its state:Statedfound in the postingConflictstwo statements disagree, both quotedNot mentionedthe posting does not say

Employment typeStated
Full time

Not mentioned in this posting

“Not mentioned” means the posting does not say. It is not a no. You could ask the recruiter.

PayNot mentioned
The posting does not say
Work arrangementNot mentioned
The posting does not say
ShiftNot mentioned
The posting does not say
ExperienceNot mentioned
The posting does not say
EducationNot mentioned
The posting does not say
Visa sponsorshipNot mentioned
The posting does not say

Requirements, each with its sentence from the posting

These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.

  • No requirement has been itemised for this posting yet. The employer’s words are in the full posting below.
Read the full posting as the employer wrote it

A cég leírása

A Boschnál kiváló minőségű, lelkesedést kiváltó és az emberek életét gazdagabbá tevő technológiák és szolgáltatások kigondolásával formáljuk a jövőt. Sziklaszilárd ígéretet tettünk dolgozóinknak: együtt fejlődünk, élvezzük a munkánkat, és kölcsönösen inspiráljuk egymást. Üdvözlünk a Boschnál.

Az 1998-ban alapított hatvani telephely a Bosch csoport gépjármű-elektronika részlegének legnagyobb gyártó központja a világon. A vállalat fő profilja a cégcsoport mobilitási megoldások üzletágának jövőbe mutató termékei közül a vezérlő elektronikák, szenzorok, radarok és kamerarendszerek sorozatgyártása. A hatvani stratégiai célja, hogy munkavállalói szakértelmének, valamint csúcstechnológiát képviselő gyártási megoldásainak folyamatos fejlesztésével az automatizált, balesetmentes és környezetbarát autózás jövőjében aktív szerepet vállaljon.

Az állás leírása

  • Termékváltozások koordinálása és kezelése az osztályon belül, és társosztályokkal együttműködve (ECR, Concession)
  • FMEA-k és Control Plan-ek karbantartása, aktualizálása
  • Új termékek gyártásba történő felfuttatásának koordinálása
  • Mintagyártások tervezése és koordinálása
  • A mintagyártásokhoz szükséges alapanyagok és csomagolóanyagok biztosításának koordinálása a logisztikával együttműködve
  • Az új termékek felfuttatása során felmerülő változások koordinálása és dokumentálása (ECR, Concession)
  • Termékspecifikus paraméterek rögzítése és karbantartása a MES rendszerben
  • Külső, és belső auditokon való részvétel, auditok koordinálása

Elvárások

  • Műszaki vagy gazdasági területen szerzett egyetemi/főiskolai végzettség
  • 1–3 év releváns szakmai tapasztalat termelési környezetben – előnyt jelent
  • Középfokú angol nyelvtudás
  • Német nyelvtudás – előnyt jelent
  • FMEA és Control Plan ismeret – előnyt jelent
  • Koordinációban, projekt- vagy folyamatmenedzsmentben szerzett tapasztalat
  • SAP ismeret – előnyt jelent
  • Önálló, strukturált munkavégzés és jó kommunikációs készség

További információk

Ismerd meg mit jelent a Work #LikeABosch.

GROW - Nálunk kibontakozhatsz.

  • Anyagi biztonságot & elismerést biztosítunk: A versenyképes alapbéred évente felülvizsgáljuk, emellett teljesítmény-, hűség-, és ajánlási bónuszt is kínálunk.
  • Támogatunk szakmai & karriercéljaid elérésében: Hiszünk az élethosszon át tartó fejlődésben, így folyamatos tanulási és fejlődési lehetőséget kínálunk a szakmai és személyes karrier céljaid eléréshez egyaránt.

 

ENJOY – Velünk teljes életet élhetsz.

  • Egyensúlyban tartunk: Rugalmas munkaidőben dolgozhatsz otthonról vagy modern, kényelmes irodáinkból egyaránt, emellett számos gyermekgondozási lehetőséget.
  • Fontos vagy számunkra: Ingyenesen biztosított egészségügyi, jogi és pénzügyi tanácsadással, szűrővizsgálatokkal, valamint egyéb programokkal és előadásokkal támogatjuk mentális és fizikai egészséged megőrzését.
  • Egyéb juttatásaink: Élvezheted számos munkavállalói kedvezményünk előnyeit, rugalmasan felhasználható, igényeidhez igazított éves cafeteria kereted, melyek mellett támogatjuk a home office-t, a bejárást, valamint telephelyi étkezésed is.

 

INSPIRE – Inspiráló vállalati kultúránkhoz Te is büszkén tartozol majd.

  • Hűek vagyunk az értékeinkhez: Dolgozz olyan kultúrában, amely értékeli a sokszínűséget, hisz az átláthatóságban és a fenntarthatóságban. Kapcsolódj be társadalmi felelősség vállalási programjainkba, mint például véradási kampányok és jótékonysági tevékenységek.
  • Legnagyobb erősségünk a közösségünk: Részt vehetsz csapatépítőkön és olyan szórakoztató vállalati eseményeken, mint egy nyári piknik, karácsonyi vásár vagy családi nap, valamint csatlakozhatsz aktív belső közösségeinkhez, ahol további izgalmas programlehetőségek várnak.

 

Csatlakozz és Work #LikeABosch.

 

Kérlek, az angol nyelvű önéletrajzoddal jelentkezz!

Ha kérdésed van a pozícióval vagy a jelentkezési folyamattal kapcsolatban, először nézd meg a GYIK (FAQ) részt [ITT], mert lehet, hogy ott már megtalálod a választ. Ha nem találod, amit keresel, írj nekünk bizalommal az alábbi e-mail-címre - hungary.talentacquisition@hu.bosch.com –szívesen segítünk. Kérjük, vedd figyelembe, hogy ezen az e-mail-címen jelentkezéseket nem tudunk fogadni. A pozícióra kizárólag a hirdetésben található „Jelentkezés most” („Apply now”) gombra kattintva lehet jelentkezni.

The posting text is reproduced as the employer wrote it; the index adds nothing to it.