Posted 26 Aug 2026 (70 days ago) · Job 20980 · Read from the employer's SmartRecruiters board, last checked 5 Nov 2026, 16:32 UTC

Ama de Llaves Ejecutivo

Accor · Lima, Callao Region, Peru

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What the posting says

Each fact carries its state:Statedfound in the postingConflictstwo statements disagree, both quotedNot mentionedthe posting does not say

Employment typeStated
Full time
ExperienceStated
5-10 years
EducationStated
['bachelor degree']

Not mentioned in this posting

“Not mentioned” means the posting does not say. It is not a no. You could ask the recruiter.

PayNot mentioned
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Work arrangementNot mentioned
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ShiftNot mentioned
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Visa sponsorshipNot mentioned
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Requirements, each with its sentence from the posting

These are the employer’s words. The index does not judge whether you meet them.

  • Bachelor's degree in Hotel Administration, Service Management, Tourism or related fieldrequired

    Licenciado/a en Administración Hotelera, Gestión de Servicios, Turismo, Hotelería, Administración o carreras afinesfrom the posting

  • Spanish languagerequired

    Idiomas Españolfrom the posting

  • Hotel management software Opera Cloudrequired

    Conocimiento en software de gestión hotelera Opera Cloud, Simphony, entre otrosfrom the posting

  • MS Office advanced levelrequired

    Especializaciones MS Office a nivel avanzadofrom the posting

  • Hotel operations leadershiprequired

    sólida experiencia en gestión hotelera, liderazgo de equiposfrom the posting

  • Housekeeping operations managementrequired

    gestión de calidad y experiencia del huéspedfrom the posting

  • Team leadership and motivationrequired

    Liderar, desarrollar y motivar al equipo de Housekeepingfrom the posting

  • Budget and cost managementrequired

    Administrar eficientemente los recursos y costos del departamentofrom the posting

  • Quality managementrequired

    garantizar los más altos estándares de calidad, limpieza, confortfrom the posting

  • English languagepreferred

    inglés a nivel intermedio (Deseable)from the posting

  • Third language knowledgepreferred

    conocimiento de un tercer idiomafrom the posting

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Descripción de la empresa

En Swissôtel Lima somos más que un hotel de lujo.
Creemos que el servicio de excelencia empieza por las personas que forman parte de nuestro equipo.

Aquí encontrarás un entorno profesional que valora tu esfuerzo, tu compromiso y tu deseo de crecer. Te ofrecemos oportunidades de desarrollo, capacitación constante y la posibilidad de formar parte de una marca reconocida a nivel mundial.

Descripción del empleo

Buscamos un/a Ama de Llaves Ejecutivo/a con sólida experiencia en gestión hotelera, liderazgo de equipos y excelencia operacional, capaz de garantizar los más altos estándares de calidad, limpieza, confort y experiencia del huésped.

Principales responsabilidades:

• Planificar, organizar y dirigir integralmente la operación de Housekeeping, considerando ocupación, llegadas, salidas y necesidades operativas del hotel.

• Garantizar los estándares de limpieza, presentación, mantenimiento, confort y disponibilidad de habitaciones, áreas públicas y lavandería, de acuerdo con los estándares del hotel y la marca.

• Liderar la gestión de calidad y experiencia del huésped, realizando seguimiento a indicadores LQA, reclamos, comentarios y oportunidades de mejora, e implementando acciones correctivas y preventivas.

• Liderar, desarrollar y motivar al equipo de Housekeeping, gestionando desempeño, productividad, capacitación, distribución de personal, disciplina, clima laboral y desarrollo del talento.

• Administrar eficientemente los recursos y costos del departamento, supervisando presupuesto, consumos, suministros, amenities, productos de limpieza y productividad operativa.

• Gestionar inventarios de lencería, equipos, activos y suministros, asegurando su conservación, disponibilidad, utilización eficiente y reposición oportuna.

• Coordinar con Mantenimiento y las diferentes áreas del hotel la atención de averías, habitaciones fuera de servicio, requerimientos especiales y cualquier situación que impacte la operación y experiencia del huésped.

• Supervisar el proceso de Lost & Found, asegurando el adecuado registro, custodia, trazabilidad y entrega de objetos encontrados, conforme a los procedimientos establecidos.

• Monitorear los principales indicadores de gestión del departamento, incluyendo productividad, disponibilidad de habitaciones, calidad, costos, inventarios, reclamos, mantenimiento y cumplimiento de planes de acción.

• Impulsar una cultura de mejora continua, optimizando procesos y recursos, fortaleciendo los estándares de servicio y promoviendo una coordinación efectiva con las demás áreas del hotel.

Requisitos

  • Licenciado/a en Administración Hotelera, Gestión de Servicios, Turismo, Hotelería, Administración o carreras afines.
  • Idiomas    Español, inglés a nivel intermedio (Deseable), conocimiento de un tercer idioma.
  • Titulaciones    Administración Hotelera, Gestión de Servicios, Turismo, Hotelería, Administración o afines
  • Especializaciones    MS Office a nivel avanzado.
  • Conocimiento en software de gestión hotelera Opera Cloud, Simphony, entre otros.

Información adicional

Trabajar en Swissôtel Lima significa ser parte de una cultura de hospitalidad auténtica, donde cada detalle importa y donde tu aporte marca la diferencia en la experiencia de nuestros huéspedes.

Únete a nuestro equipo y construyamos juntos la hospitalidad de calidad suiza en Perú.

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